Loading
Tableau-semantik
Organisationshierarkier i Tableau-semantik (beta)

Organisationshierarkier i Tableau-semantik (beta)

Organisationshierarkier afspejler dit firmas rapporteringsstruktur – hvem der rapporterer til hvem, og hvordan teams er organiseret – og giver analytikere og forretningsbrugere mulighed for at analysere metrikker på ethvert niveau af denne struktur i Tableau Semantics. Uden organisationshierarkier kræver hvert organisationsniveau en særskilt metrikdefinition.

EditionsHeading

I Tableau Semantics kan du føje et organisationshierarki fra din Salesforce-organisation overført til Data 360 i din semantiske model. Analysere og forretningsbrugere bruger disse data til at analysere metrikker på ethvert niveau af din organisations struktur.

Med organisationshierarkier kan du besvare vigtige forretningsspørgsmål som "Hvad er mit teams omsætning?" eller "Hvordan klarer mit område sig?" uden at oprette separate metrikdefinitioner for hvert organisationsniveau.

Når du føjer et organisationshierarki til din semantiske model, aktiverer Tableau Semantics to nøglefunktioner for dine brugere:

  • Automatisk oprulning/boring: Aggreger data på ethvert organisationsniveau, og gå i detaljer fra sammendrag til individuelle detaljer.
  • Personlig analyse: Hver bruger ser metrikker, der er relevante for deres position i hierarkiet.

Organisationshierarkier konfigureres på Salesforce-organisationsniveau og repræsenterer dit firmas struktur. Tableau Semantics understøtter to hierarkityper:

Bemærk
Bemærk Områdehierarki, tilpasset hierarki og prognosemanageraggregering understøttes ikke.
  • Rollehierarki: Definerer, hvilke roller der rapporterer til andre roller i din organisation.
  • Managerhierarki: Definerer de direkte manager-til-medarbejder-rapporteringsrelationer baseret på feltet Manager på brugerregistreringer.

Hvis du ønsker flere oplysninger om organisationshierarkityper, kan du se Organisationshierarkityper og strukturer (beta).

Tilgængelig i: Alle versioner understøttes af Data 360. Se Tilgængelighed af Data 360 Edition.
Bemærk
Bemærk Organisationshierarkier i Tableau Semantics er en pilot- eller betatjeneste, der er underlagt betatjenestevilkårene på aftaler - Salesforce.com eller en skriftlig forenet pilotaftale, hvis den udføres af kunden, og de gældende vilkår i produktdatabasen. Brug af denne pilot- eller betatjeneste er kundens eget skøn.

Forudsætninger

  • Før du bruger organisationshierarkier i Tableau Semantics, skal du aktivere dem på en af disse placeringer i din organisation:

    • Opsætning af Data Cloud > funktionsmanager
    • Opsætning af Data Cloud > Tableau Næste funktioner
    • Indstillinger for Tableau Next-arbejdsområde
  • Konfigurer hierarkier i Salesforce: Opsæt mindst et organisationshierarki (rolle eller manager) i din Salesforce-organisations brugerindstillinger.

  • Opsæt en Salesforce CRM-forbindelse: Før du overfører data, skal du konfigurere en Salesforce CRM-forbindelse til at tilslutte din Salesforce-organisation til Data 360. Hvis du ønsker yderligere oplysninger, kan du se Dataadministration og deling i Tableau Next og Salesforce CRM-forbindelse.
  • Overfør hierarkier til Data 360: Konfigurer Data 360 til at overføre organisationshierarkierne fra din Salesforce-organisation. Dette udfylder hierarkilogik i DMO (User and UserRole Data Model Objects). Se Overfør hierarkiske data for at få flere oplysninger.
  • Bekræft, at organisationshierarkiet er tilgængeligt: I din semantiske model skal du klikke på Ny og bekræfte, at organisationshierarkiet er angivet. Du kan derefter tilføje det som et logisk visningsobjekt i den semantiske model.

Automatisk genererede felter

Når du føjer et organisationshierarki til din semantiske model, genererer Tableau Semantics automatisk adskillige felter, der aktiverer detaljeret, oprullet og hierarkibaseret filtrering. Disse felter er systemgenereret og kan ikke redigeres eller slettes manuelt. Hvilke specifikke felter, der oprettes, afhænger af, hvilken hierarkitype du vælger.

Tabellerne nedenfor viser de felter, der genereres for hver hierarkitype.

Administratorhierarki - automatisk genererede felter

Feltnavn Beskrivelse Synlighed Eksempel
Brugerhierarki Id-sti gennem administrationskæden Synligt 005UA00000119ÅjYAI |006UA00000119ÅjYBY
Brugernavnssti Fuld kæde af brugernavne Skjult som standard Sarah Chen (CEO) | Michael Rodriguez (VP Sales)
Brugerniveau Stilling i ledelsestræet, nummereret fra toppen ned (niveau 1 = CEO, niveau 2 = vicedirektør osv.) Synligt 2

Du kan også tilføje valgfri felter fra bruger-DMO, når du konfigurerer hierarkiet, f.eks. Fuldt navn, Bruger-id, Manager og tilpassede brugerfelter, der er konfigureret i din organisation.

Managerhierarkiobjekt med felter

Rollehierarki - automatisk genererede felter

Feltnavn Beskrivelse Synlighed Eksempel
Brugerhierarki Bruger-id-sti gennem brugerkæden. Oplevelser som Tableau Next bruger dette felt til hierarkibaseret filtrering, detaljer og oprulning. Synligt 005A001/005B002/005C003/005D004
Rollehierarki Rolle-id-sti Synligt 00E001/00E002/00E003/00E004
Rollenavnssti Fuld kæde af rollenavne Skjult som standard CEO/VP Sales/West Region Manager/Sales Rep
Rolleniveau Dybde i rollehierarki Synligt 3 (Niveau 1 = CEO, Niveau 4 = Sælger)

Du kan også tilføje yderligere valgfri felter fra UserRole DMO, når du konfigurerer hierarkiet, f.eks. Fuldt navn, Bruger-id, Overordnet rolle og tilpassede brugerfelter, der er konfigureret i din organisation.

Rollehierarkiobjekt med felter

Anvendelsessituationer

Organisationshierarkier gør det muligt for brugere at filtrere metrikker og mål efter ethvert team i organisationshierarkiet. I stedet for at opbygge separate "repræsentantsomsætning", "manageromsætning" og "VP-omsætning"-metrikker, definerer du en metrik en gang og lader brugerne filtrere den efter team.

  • Salgsstyring

    En enkelt "salgs"-metrik viser en hel salgsorganisation, og brugere kan filtrere den efter rolle for at se tallene for ethvert team i hierarkiet.

    • En salgsdirektør filtrerer salgsmetrikken efter "Mit team" og ser pipelinen rullet op fra hver manager og sælger under dem som en kombineret total.
    • En sælger kan filtrere enhver hierarkiaktiveret metrik til deres niveau i hierarkiet for at se deres teams eller andre teams ydeevne på tværs af metrikker, dashboards og visualiseringer.
  • Tableau-agent

    Når en semantisk model inkluderer et organisationshierarki, aktiverer den en agent til at returnere hierarkibevidste svar.

    • En regional manager spørger "Hvad er mit teams ACV i dette kvartal?" og får et tal, der automatisk inkluderer alle underordnede under dem i hierarkiet, ikke hele firmaet og ikke kun deres egne handler.
    • Da omfanget kommer fra den semantiske model, får to personer, der stiller det identiske spørgsmål, korrekt forskellige svar: vicedirektørens "mit team" strækker sig over hele området, mens en sælgers "mit team" kun er dem selv.
  • Executive Dashboards

    Hierarkier styrker dashboards, der læser top-down og lader seere gå i detaljer.

    • Et CEO-dashboard viser salg for hele firmaet øverst (niveau 1), og lader derefter CEO'en gå i detaljer gennem niveau 2 (VP Sales, VP Engineering) til niveau 3-managers (EMEA, APAC) og ind i individuelle bidragydere. Hvert niveaus total er summen af alle under det.

Begrænsninger

Følgende begrænsninger gælder for organisationshierarkier i Tableau Semantics:

  • Filteret Mit team understøttes ikke i private organisationer. Forespørgsler, der bruger dette filter, returnerer tomme resultater. Som en løsning kan du filtrere efter den påloggede brugers team, som vises på filtervælgerlisten.
  • Du kan ikke filtrere hierarkin logisk visning i de semantiske modeller.
  • Når du forespørger på feltet User_Hierarchy sammen med et mål, aggregerer Tableau Semantics resultaterne efter rolle eller team, ikke efter individuel bruger.
  • Metrikindsigter, der er baseret på hierarkirådgivning, understøttes ikke.
  • De tilgængelige hierarkifiltre i Tableau Næste er Mig og Mit team, som inkluderer dig og alle underordnede i hierarkiet. Filtrering efter mig som person er endnu ikke tilgængelig.
  • Organisationshierarkityper og -strukturer (beta)
    Tableau Semantics understøtter to organisatoriske hierarkityper – Managerhierarki og Rollehierarki – hvor hver af dem aggregerer data forskelligt og bestemmer omfanget af "Mit team"-filtrering for dine brugere.
  • Føj et organisationshierarki til en semantisk model (beta)
    Føj et organisationshierarki til din semantiske model for at besvare hierarkirelaterede analysespørgsmål på tværs af dit firmas rapporteringsstruktur, f.eks. "Hvad er mit teams omsætning?" eller "Hvordan klarer mit område sig?" uden at kræve særskilte metrikdefinitioner for hvert niveau.
  • Føj hierarkifiltre til metrikker (beta)
    Når du har føjet et organisationshierarki til din semantiske model, bliver hierarkiniveauer tilgængelige som filterdimensioner, når du opretter eller redigerer metrikker, hvilket giver dig mulighed for at omfatte en metrik til specifikke forgreninger af din organisationsstruktur.
  • Føj hierarkifiltre til undermetrikker (beta)
    Brug undermetrikker til at levere yderligere detaljer og spore mere detaljerede præstationsindikatorer, der er tilpasset specifikke teams eller rapporteringslinjer i dit organisationshierarki.
 
Indlæser
Salesforce Help | Article