Modelli di servizio HR basati su connettore

Utilizzare questi modelli per sincronizzare automaticamente le azioni principali della forza lavoro direttamente con i sistemi di record esterni. Offrire ai dipendenti e ai rappresentanti dell'assistenza HR moduli di accettazione strutturati che passano facilmente i dati a piattaforme HR, di identità e finanziarie di terze parti tramite connettori preconfigurati. Ciò garantisce la coerenza immediata dei dati in tutto lo stack tecnologico HR integrato, riduce al minimo gli errori di immissione manuale dei dati e attiva flussi di lavoro automatizzati a valle.