Du är här:
Eftermigrering: Vad ändras och vad gör det inte?
Migrering av CCP till UEL är ett grundläggande skift i hur anställdas användare modelleras, med fokus på identitetstransformation.
| Vilka ändringar? | Vad förblir detsamma? |
|---|---|
| Målprofil: Under migreringen mappas målanvändarprofilen till profilen Sammanslagen medarbetare. När migreringen har lyckats, kontrollera att rätt profil har tilldelats dina användare och omkonfigurera profilbaserade inställningar efter behov. | Behörighetsuppsättningar och behörighetsuppsättningsgrupper: Behörighetsuppsättningar och behörighetsuppsättningsgrupper ändras inte under migreringen. När migreringen har lyckats måste du dock konfigurera användaråtkomstpolicyer för UEL-migrering. |
| Delningsuppsättningar: Delningsuppsättningar gäller inte för UEL. Efter migrering, använd Apex eller Delningsregler istället. | Roll: Befintliga rolltilldelningar och rapporteringsstruktur bevaras under migreringen. |
| Användarlicens: Alla befintliga användare av CCP-licenser migreras till UEL. Alla nya användare använder UEL som standard. |

