Relazioni aziendali collega programmi accademici, relazioni con i datori di lavoro e analisi di Gestione dei risultati per mostrare come le partnership istituzionali si traducono in tirocini, occupazione e risultati degli studenti. I flussi di lavoro automatici indicano quali partnership determinano i risultati della forza lavoro in modo più efficace.
Versioni (Edition) richieste
Disponibile nelle versioni: Lightning Experience
Disponibile in: Enterprise Edition, Unlimited Edition e Developer Edition con Education Cloud
Relazioni con l'azienda sostituisce i sistemi frammentati con un framework unificato per comprendere, misurare e comunicare l'impatto istituzionale. Le istituzioni possono gestire le relazioni con organizzazioni esterne come datori di lavoro, enti di formazione e partner di ricerca collegandole direttamente ai risultati degli studenti.
Acquisire tirocini individuali, attività di impiego e di apprendimento esperienziale nel contesto di partnership, programmi accademici e termini accademici. I flussi automatici mantengono dati di posizionamento precisi e aggiornano continuamente le metriche dei risultati.
Questo modello di dati connesso aiuta le istituzioni a vedere come l'istruzione si traduce in risultati reali. Le istituzioni possono anche identificare le partnership che favoriscono il successo degli studenti e prendere decisioni più informate su dove investire e crescere.
Impostazione delle relazioni aziendali Concedere ad amministratori e addetti all'avanzamento l'accesso alle funzioni e agli oggetti delle relazioni aziendali. Creare versioni attive dei flussi per aggiornare i record collocamento partnership e aggiornare i conteggi dei risultati.
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